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靜安區(qū)工商聯(lián)副主席、上海中谷物流股份有限公司董事長(zhǎng)盧宗俊
獲評(píng)“全國(guó)關(guān)愛(ài)員工優(yōu)秀民營(yíng)企業(yè)家”

信息來(lái)源: 靜安區(qū)工商聯(lián)   |  發(fā)布日期:2021/02/19

2月8日下午,全國(guó)工商聯(lián)、人力資源社會(huì)保障部、全國(guó)總工會(huì)以視頻會(huì)議形式召開(kāi)全國(guó)就業(yè)與社會(huì)保障先進(jìn)民營(yíng)企業(yè)暨關(guān)愛(ài)員工實(shí)現(xiàn)雙贏表彰大會(huì)。會(huì)上宣讀了表彰決定。

靜安區(qū)工商聯(lián)副主席、上海中谷物流股份有限公司董事長(zhǎng)盧宗俊獲評(píng)“全國(guó)關(guān)愛(ài)員工優(yōu)秀民營(yíng)企業(yè)家”。

依法用工,保證員工的各項(xiàng)權(quán)益

在勞動(dòng)用工方面,中谷物流嚴(yán)格遵守勞動(dòng)法律法規(guī),與每位員工依法簽訂勞動(dòng)合同,簽訂比例達(dá)到100%。同時(shí),依法足額為員工辦理社保公積金,按時(shí)調(diào)整員工的社保和公積金基數(shù),針對(duì)外派和異地工作人員,及時(shí)解決他們?cè)诋?dāng)?shù)刭?gòu)買社保的需求,保證了員工的各項(xiàng)基本權(quán)益。

合理的薪酬增長(zhǎng)機(jī)制,共享經(jīng)營(yíng)成果

在員工薪酬制度方面,中谷物流建立了三項(xiàng)激勵(lì)措施:一,保證員工基本薪酬的正常增長(zhǎng),每年根據(jù)公司業(yè)績(jī)對(duì)員工薪酬進(jìn)行一定幅度的上調(diào),特別是2020年疫情期間,在遵循不裁員不降薪的情況下,仍保證了員工薪酬的一定增長(zhǎng);二,建立多勞多得的激勵(lì)機(jī)制,突出獎(jiǎng)勵(lì)業(yè)績(jī)貢獻(xiàn)大、勞動(dòng)條件艱苦崗位的員工,對(duì)抗疫期間堅(jiān)守崗位、作出貢獻(xiàn)的員工給予特別的獎(jiǎng)勵(lì);三,建立員工長(zhǎng)期激勵(lì)機(jī)制,鼓勵(lì)員工以企業(yè)為家,實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)期共贏、共享企業(yè)發(fā)展成果的目標(biāo)。

讓員工在快樂(lè)和學(xué)習(xí)中實(shí)現(xiàn)理想

在員工成長(zhǎng)方面,中谷物流采取了三項(xiàng)措施:一,廣泛開(kāi)展師徒帶教制,為新員工指定帶教導(dǎo)師,幫助新員工更好地適應(yīng)職場(chǎng),更快地實(shí)現(xiàn)崗位提升;二,加大對(duì)培訓(xùn)的投入,建立網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)平臺(tái)“中谷E學(xué)堂”,為員工購(gòu)買豐富的學(xué)習(xí)資料,幫助員工隨時(shí)隨地開(kāi)展線上學(xué)習(xí),對(duì)員工的學(xué)習(xí)提升起到了非常好的推動(dòng)作用;三,豐富員工業(yè)余活動(dòng),組織開(kāi)展“讀書(shū)會(huì)”、籃球比賽、羽毛球俱樂(lè)部、紅色旅行、電影節(jié)、藝術(shù)節(jié)等活動(dòng),平衡員工的工作和生活,增強(qiáng)員工對(duì)工作的熱愛(ài)和對(duì)企業(yè)的歸屬感。

做好困難員工的幫扶工作

中谷物流建立了“中谷愛(ài)心基金”,募集資金近百萬(wàn)。主要幫扶生病員工及員工家屬、員工子女就學(xué)資助、員工生育資助等,目前已經(jīng)幫扶員工300余人次。

做好員工的安全、健康保障

中谷物流積極改善員工的辦公環(huán)境,配備飲水凈化系統(tǒng)、增加辦公區(qū)域的綠植、多地辦公區(qū)域設(shè)立茶歇間、活動(dòng)室、讀書(shū)角;夏季做好防暑降溫工作,為員工發(fā)放夏季降暑食品,全員發(fā)放高溫補(bǔ)貼。

疫情期間,公司嚴(yán)格遵守國(guó)家和地方政府的防疫要求,做好開(kāi)工的防疫準(zhǔn)備和嚴(yán)格的防疫措施,為員工發(fā)放口罩,配備消毒液、酒精等用品。

工會(huì)工作開(kāi)展有保障

中谷物流定期開(kāi)展工會(huì)活動(dòng),按時(shí)足額撥繳工會(huì)經(jīng)費(fèi),按規(guī)定配備工會(huì)專職工作人員。定期召開(kāi)職工代表大會(huì),簽訂集體活動(dòng)。成立員工關(guān)系協(xié)調(diào)小組,及時(shí)處理員工的投訴意見(jiàn),保證員工隊(duì)伍的和諧穩(wěn)定。