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戰(zhàn)“疫”路上,全力以“復(fù)”,我們?cè)诙ωS堅(jiān)守

信息來源: 奉賢區(qū)工商聯(lián)   |  發(fā)布日期:2022/05/18

為揭制疫情擴(kuò)散蔓延勢(shì)頭,保障人民群眾生命安全和身體健康,3月28日,熱鬧的城市被按下暫停鍵,根據(jù)政府的防疫要求,上海逐步進(jìn)行區(qū)域封控,奉賢區(qū)總商會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位鼎豐公司也積極響應(yīng)號(hào)召,停止了所有生產(chǎn)線,全體員工在家待命。

作為上海市商務(wù)委、上海市農(nóng)委認(rèn)定的保供物資生產(chǎn)單位,鼎豐公司需要保障全市調(diào)味品正常供應(yīng)。

4月中旬,倉(cāng)儲(chǔ)部主任曹忠于及部分職工返廠發(fā)貨。由于人手較少,他身兼多職,發(fā)貨、出庫(kù)、記賬、甚至還要安排每天的職工伙食。為滿足防疫要求,所有職工身著大白搬運(yùn),每天工作到日落西山,全身濕透。門衛(wèi)、污水處理站部分職工也都前來當(dāng)起了搬運(yùn)工。在這兩個(gè)星期的時(shí)間里,不到10名職工發(fā)貨量卻達(dá)到1000噸,庫(kù)存所剩無幾,有力保障了全市調(diào)味品供應(yīng)。

突如其來的疫情導(dǎo)致諸多企業(yè)面臨困境,鼎豐亦是如此,上至領(lǐng)導(dǎo)層下至員工,每日都在為公司狀況而擔(dān)心,好在經(jīng)過近一個(gè)月的封控嚴(yán)查,奉賢疫情不斷好轉(zhuǎn),逐步邁入可控狀態(tài)。但是企業(yè)復(fù)工依舊面臨原材料包裝物缺貨、生活物資保障、物流發(fā)貨受限等具體問題。

在莊行鎮(zhèn)黨委政府大力支持下,公司負(fù)責(zé)人積極爭(zhēng)取,順利進(jìn)入了復(fù)工復(fù)產(chǎn)白名單之列。為緩解復(fù)工后的原輔料供應(yīng)、成品發(fā)貨物流問題,上級(jí)部門大力支持,為企業(yè)辦理了市內(nèi)、跨省重點(diǎn)物資保障通行證,解決了大部分物流的難題,公司的經(jīng)營(yíng)終于有了轉(zhuǎn)機(jī)。

在一系列復(fù)工準(zhǔn)備后,4月27日,公司召集第一批工作人員恢復(fù)生產(chǎn)。此次復(fù)工復(fù)產(chǎn)是一次嚴(yán)峻的考驗(yàn),政府要求對(duì)復(fù)工復(fù)產(chǎn)人員實(shí)行閉環(huán)管理,需在公司范圍內(nèi)完成生活與生產(chǎn)。而且公司存在物資匱乏、條件簡(jiǎn)陋等問題,公司負(fù)責(zé)人高度重視,籌備職工宿舍,積極協(xié)調(diào)各類資源解決員工用餐問題,使員工不再有后顧之憂,全身心投入生產(chǎn)。

沒有先前的準(zhǔn)備,就沒有后續(xù)的勝利。在駐廠返崗員工的選擇上,調(diào)配車間張林主任事先對(duì)員工身體狀況、居住地封控狀況和同住人信息等進(jìn)行排摸記錄,羅列了滿足復(fù)工條件的車間員工名單。

由于公司產(chǎn)品種類多、規(guī)格多,生產(chǎn)設(shè)備操作復(fù)雜,為保證正常生產(chǎn)需要,在經(jīng)過思考與商討后,公司確定了合適人選,針對(duì)不同設(shè)備的操作方式進(jìn)行了培訓(xùn),實(shí)現(xiàn)“一人多崗,一崗多人”制,通過有限的人員,達(dá)到多條生產(chǎn)線并行的模式。雖然人員不足的短板減緩了生產(chǎn)的效率,但在車間班組長(zhǎng)有序管理和員工豐富技術(shù)的支持下,盡最大努力完成了生產(chǎn)任務(wù),將不可能變?yōu)榱丝赡堋?/span>

駐廠復(fù)產(chǎn)的日子里,駐守公司的負(fù)責(zé)人親力親為,與員工一同克服各種困難,加班加點(diǎn),深挖內(nèi)部潛力。堅(jiān)持生產(chǎn)的動(dòng)人故事比比皆是:5Kg的甜面醬缺貨了,復(fù)工的員工在另一條生產(chǎn)線,在這嚴(yán)重缺人的情況下,領(lǐng)導(dǎo)層親自頂上,副總經(jīng)理潘雪蓮也坐到了工位上,主任張林開起了灌裝機(jī),質(zhì)檢部主任何勝榮放起了蓋墊,副董事長(zhǎng)沈仲華也過來幫忙,瞬間成為了一條滿員的生產(chǎn)線,在大家的努力下,提前完成了生產(chǎn)任務(wù)。

腐乳車間主任馮國(guó)正等幾名留廠員工,在調(diào)配車間駐廠員工的協(xié)助下,在很多人員初次接觸腐乳生產(chǎn)流水線的情況下,完成4千箱產(chǎn)量。

第一批返廠職工里還有幾名年輕女職工,家里孩子還小,但為了保證銷售、物流系統(tǒng)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)住進(jìn)了廠里。

前線打得火熱,各部門居家辦公有力地支持了前方工作。

黨支部積極鼓勵(lì)黨員、職工到社區(qū)報(bào)到,做防疫志愿者,讓暫時(shí)未能返崗的職工為一線防疫工作奉獻(xiàn)力量。

銷售副總周仲光聯(lián)系全國(guó)各地客戶,手工抄寫訂單,將貨車運(yùn)輸改為鐵路、海運(yùn)等方式,及時(shí)滿足了全國(guó)各地客戶需求。銷售部聯(lián)系歸納客戶訂單信息,按照重要性協(xié)調(diào)優(yōu)先安排生產(chǎn)。

物流部主任丁雄烈千方百計(jì)尋找物流車輛,將貨物盡快送達(dá)。

供應(yīng)部有序協(xié)調(diào)各供貨單位,積極備貨送貨,采用市外中轉(zhuǎn)的方式盡一切可能保障生產(chǎn)正常。

綜合辦公室積極與莊行園區(qū)和食品保供單位聯(lián)系,食堂物資的購(gòu)買采取點(diǎn)對(duì)點(diǎn)的方式,且消殺后入庫(kù),確保為復(fù)工員工提供安全美味的伙食。

總體來說,職工住宿吃飯等生活條件還是較為艱苦的。五一節(jié)前,由副總經(jīng)理潘雪蓮牽頭,組織食堂趙曉春師傅,物流、銷售的女同志一起做包子給職工加餐,大家和面、搟皮兒、包餡……做出了一籠籠美味的包子;門衛(wèi)同志主動(dòng)參與食堂工作;生產(chǎn)崗位上隨時(shí)能看到管理人員的身影,類似故事數(shù)不勝數(shù),處處體現(xiàn)出鼎豐人的風(fēng)釆。

隨著疫情的好轉(zhuǎn),相信困難終將過去,隨著后續(xù)一批又一批職工返廠復(fù)工,一切堅(jiān)守皆值得,所有付出都能等來花開疫散時(shí),只要我們眾志成城,加倍努力,就一定可以重現(xiàn)鼎豐的輝煌!