嘉定區(qū)馬陸鎮(zhèn)商會(huì)開展勞動(dòng)關(guān)系交流討論活動(dòng)
為構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系生態(tài)、助力民營經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展，近日，嘉定區(qū)馬陸鎮(zhèn)商會(huì)在上海械谷產(chǎn)業(yè)園開展勞動(dòng)關(guān)系交流討論活動(dòng)，百余家商會(huì)會(huì)員企業(yè)參加活動(dòng)。
活動(dòng)中，區(qū)人力資源和社會(huì)保障局退休干部志愿服務(wù)隊(duì)成員、勞動(dòng)關(guān)系科原科長、調(diào)解仲裁科原科長、馬陸鎮(zhèn)商會(huì)顧問朱正瑜對《關(guān)于休息休假有關(guān)規(guī)定》政策進(jìn)行了講解，并強(qiáng)調(diào)了帶薪年休假的重要性，指出這是保障職工休息權(quán)和提高工作積極性的重要措施。他解釋了年休假的計(jì)算方法和補(bǔ)償機(jī)制，以及如何處理不足一整天的未休年休假問題，同時(shí)，詳細(xì)闡述了醫(yī)療期和病假的規(guī)定，提醒企業(yè)要合理設(shè)置醫(yī)療期，確保勞動(dòng)者在疾病期間的權(quán)益得到保障。
專題答疑環(huán)節(jié)，由區(qū)人力資源和社會(huì)保障局勞動(dòng)關(guān)系科、勞動(dòng)爭議仲裁院調(diào)解庭和保障中心工傷認(rèn)定科的專家共同參與，內(nèi)容涉及勞動(dòng)關(guān)系、工作時(shí)間、休息休假、工資支付和工傷認(rèn)定等問題。不少企業(yè)HR表示，很多混淆不清的難題在此次活動(dòng)中得到了解答，今后將把學(xué)到的勞動(dòng)關(guān)系知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際，架起職工與企業(yè)良性溝通的橋梁。
接下來，馬陸鎮(zhèn)商會(huì)將繼續(xù)以企業(yè)需求為導(dǎo)向，開展更具多樣性、專業(yè)性、針對性的企業(yè)交流活動(dòng)，聯(lián)動(dòng)相關(guān)職能部門，提升民營企業(yè)服務(wù)質(zhì)量，打造更加和諧穩(wěn)定的營商環(huán)境。
